Старший корпоративный адвокат в Миннесоте Timberwolves в Миннеаполисе, MN | 500489

Кончик недели:
Как я могу сказать, является ли публикация работы по -прежнему активной?

Это работа на полный рабочий день

Зачем присоединиться к пакету?

В этой организации мы делаем что -то по -другому. Мы не ваша типичная спортивная франшиза, изливаем все наше внимание на игровую сцену. Мы объединяемся вместе, чтобы продвинуть культуру вперед, бросить вызов статус -кво и выполнять вещи, которые большинство не думали, было возможно! Независимо от того, будьте ли вы в продаже билетов, создаете для наших брендов или используете свою страсть, чтобы поднять наше видение, ваш вклад всегда будет ярким. Вместе мы находимся в путешествии, где погоня за величием постоянно, а новая площадка – новая площадка.

Обзор позиции

Роль старшего корпоративного консультанта будет предоставлять юридическую поддержку и услуги организации в широком спектре областей практики, включая корпоративное право, составление, толкование и управление коммерческими контрактами, защита интеллектуальной собственности и лицензирование; Конфиденциальность данных и лицензирование программного обеспечения.

Основные обязанности и обязанности
• Проект, пересмотр, интерпретировать и управлять широким спектром коммерческих контрактов, включая спонсорские соглашения, NDA, лицензии на программное обеспечение, соглашения об использовании объектов и соглашения поставщиков.
• Помогать в составлении и обновлении шаблонов контрактов для использования внутренними заинтересованными сторонами.
• Поддерживать и обновлять юридические системы управления документами и департамента.
• исследовать различные юридические вопросы; Предоставьте четкие и краткие резюме, рекомендации и руководство внутреннему персоналу.
• развить опыт в области лотереи, конкурсов и акций; Проект связанных с ними правил и предоставьте руководство внутреннему персоналу по юридическим требованиям.
• Помогать с производством документов и обнаружением по вопросам судебного разбирательства.
• Развивать знания о операционных правилах НБА в отношении прав на средства массовой информации, маркетинговых и рекламных прав для оказания помощи внутренним партнерам в разработке и реализации инициатив по продажам.
• Помогать в лицензировании, использовании и защите товарных знаков и другой интеллектуальной собственности.
• Проект, просмотр и управление отказами/выпусками для событий и программных мероприятий.
• Помогать в консультировании отделения персонала в отношении юридических аспектов занятости и персонала.
• Проект и пересмотреть трудовые соглашения.
• Развивать понимание организации по снижению рисков и практике страхования, чтобы помочь в разработке страховых положений, связанных с договорными положениями, а также рассмотрения и обработки сертификатов страхования.
• Сохранять актуальность в общенациональных юридических тенденциях и событиях, чтобы помочь в предоставлении адвокатов внутренним партнерам.
• Сотрудничать с членами команды юристов в рассмотрении, обновлении и разработке внутренних руководств и политик сотрудников. • Выполните все другие специальные проекты или обязанности в соответствии с назначенными.

Квалификация
Требуемый опыт и образование:
• Степень доктора юридической доктора от аккредитованной юридической школы США с сильными академическими полномочиями
• Лицензирован для практики в Соединенных Штатах с членством в государственной базе в хорошей репутации
• По крайней мере, (6) лет корпоративного/транзакционного опыта в крупной коммерческой юридической фирме или сопоставимого собственного опыта

Основные знания, навыки и способности:
• Продемонстрированный опыт в составлении контракта и ведении переговоров с сильным фондом в корпоративном и коммерческом праве.
• Высокий уровень личной честности и профессиональной этики
• Приверженность производству продукта первого класса с исключительным вниманием к деталям
• Отличные навыки исследований и общения, как словесные, так и письменные
• Сильные навыки построения взаимоотношений и построения отношений
• Превосходные навыки управления организацией и управлением проектами с возможностью самостоятельно расставлять приоритеты в рабочем процессе и завершенных проектов под временным давлением
• Желание постоянно учиться, развивать, улучшать и принимать новые проблемы
• Усовершенствованное мастерство в использовании Microsoft Word, Excel, PowerPoint, юридическое программное обеспечение для управления документами и навыки с помощью компьютерных компьютеров
• Продемонстрированная способность обрабатывать конфиденциальную информацию с соответствующей чувствительностью и усмотрением

Предпочтительные знания, навыки и способности:
• Юридический опыт в корпоративных спортивных и развлекательных организациях
• Опыт с конфиденциальностью данных и лицензированием программного обеспечения
• Опыт с интеллектуальной собственностью имеет значение
• Путешествие: позиция может потребовать поездки.

Рабочая среда

Эта работа работает в профессиональной офисной среде. Часы работы, как правило, с понедельника по пятницу с 8:30 до 17:30. В дополнение к рабочим часам рабочего времени персонал может потребоваться для работы Timberwolves и Lynx Home Games, мероприятий и встреч -участников, а также сетевых мероприятий. Работа, как правило, сидячая по своей природе. Рабочая среда, как правило, благоприятна. Работа обычно выполняется в офисной среде со стандартным офисным оборудованием.

Эта работа также работает на спортивной арене, которая включает в себя трибуны/шаги, а также от умеренного до высокого уровня шума.

Физические требования:
Физические требования, описанные здесь, являются репрезентативными для тех, которые должны быть удовлетворены сотрудником, чтобы успешно выполнить основные функции этой работы. Выполняя обязанности этой работы, работник регулярно должен обмениваться и обмениваться информацией с другими как лично, так и по телефону.

Сотрудник часто должен оставаться в стационарном положении, а также управлять компьютерами и другим офисным оборудованием, таким как копировальная машина, принтер и телефон. Сотрудники часто поднимаются и спускаются в трибуны/шаги и пересекают арену как в дни мероприятий, так и в дни не события. Персонал может иногда перемещать объекты весом до 15 фунтов. Позиция о путешествиях может потребовать поездок на внешние события.

EEO заявление

Миннесотские Timberwolves и Lynx являются организацией по равной трудоустройству

Наша обязательство DEI

Наши инициативы по разнообразию, справедливости и включению отражают нашу природу как упаковку. Каждый определен

нашей коллективной силой и усилиями, чтобы продвинуть всех вперед. Через DEI мы говорим

Против социальной несправедливости, маргинализации и угнетения предоставляют равные возможности, охватывают

различия других и создают среду, в которой все чувствуют себя принятыми и

добро пожаловать. Вместе мы даем друг другу возможности быть чемпионами перемен, помогаем поместить их

вокруг нас в состоянии победить и использовать наши голоса навсегда.

Как организация, мы гордимся тем, что взяли на себя ответственность, прозрачность, изменения и

превращение DEI во все, что мы делаем; Потому что, когда мы это делаем, наше сообщество становится сильнее.

E-Verify Заявление

Мы участвуем в E-Verify и предоставим федеральному правительству вашу форму I-9

Информация, чтобы подтвердить, что вам разрешено работать в США, если E-Verify не сможет этого доказать,

Мы дадим вам письменные инструкции и возможность связаться с Министерством родины.

Безопасность (DHS) или Администрация социального обеспечения (SSA) для решения проблемы перед каким -либо действием

может быть взят против вас, включая прекращение вашей работы. Работодатели могут использовать только E-

Проверьте, как только вы приняли предложение о работе, и заполните форму I-9.