1754025098
2025-08-01 05:00:00
Когда ирландские банки союзников ужесточили свои правила работы из дома (WFH) в июле, он стал последней крупной компанией, которая требует, чтобы сотрудники проводят больше времени в офисе.
Движение банка, казалось, подтвердило подозрения, что крупные работодатели постепенно откатываются от режимов WFH, которые они ввели в разгар пандемии Covid.
Но новое исследование использования технологий в Ирландии говорит об обратном, поскольку WFH «вверх вверх» в национальном исследовании и все большее количество сотрудников, живущих за пределами Дублина, показывают более высокие показатели WFH.
«Работа из дома никуда не денется, независимо от повествования о возвращении к офису», – говорит IPSOS B & A в своем ежегодном опросе TechScape.
Работа от дома требует технологий, но опрос также изучал использование таких продуктов, как смартфоны, и обнаружила скептицизм в отношении технологии искусственного интеллекта (ИИ).
«Мы живем в период, когда цифровые технологии поднялись на тот же уровень необходимости, что и электричество, выступая в роли того, что заряжает наше современное существование», – сказал Люк Репер, исполнительный директор Ipsos B & A.
Несмотря на то, что некоторые крупные ирландские работодатели переезжают, чтобы вернуть больше сотрудников в офис полный рабочий день, опрос предполагает, что удаленная и гибридная работа хорошо укоренилась и, в некоторых случаях, все еще расти-по крайней мере, на данный момент.
Растущее число респондентов заявило, что они в некоторых возможностях каждую неделю, указывая на то, что сотрудники ценят улучшения баланса между работой и личной жизнью и сокращение поездок на работу, которую может принести гибкая работа.
WFM ввел радикальные изменения в том, как легионы работников зарабатывают свою жизнь. Независимо от того, что думают работодатели, работникам это нравится.
[ Return-to-office edicts aren’t always what they seemOpens in new window ]
Исследование IPSOS B & A TechScape 2025 показало, что более четверти всех респондентов были WFH в течение двух или более дней в неделю, что на 8 процентов больше с 2024 года.
Из респондентов, которые работают, иногда 53 процента WFH и 46 процентов сказали, что они WFH в течение двух или более дней в неделю.
Однако в прошлом месяце AIB сообщил сотрудникам, имеющим право на гибридную работу, они должны возвращаться в офисы три дня в неделю. План будет поэтапен, с полной реализацией с 2026 года.
Это изменение сделало AIB WFH правил самым жестким среди ирландских банков. Напротив, Банк Ирландии требует, чтобы сотрудники посещали офис как минимум восьми дней в месяц.
Но другие крупные работодатели взяли более жесткую линию. Amazon, в которой в Ирландии было более 6000 работников, в прошлом году прервали ряды крупных технологических компаний, заявив, что все сотрудники потребуются от работы от Корпоративные офисы пять дней в неделюПолем
[ Working from home is here to stay despite what some bosses thinkOpens in new window ]
Исследование IPSOS B & A идентифицирует WFH как в основном явление среднего класса.
Среди респондентов с социально-экономическим опытом ABC1 44 процента сообщили о некоторых WFH; 39 процентов сказали, что они сделали это два или более дней в неделю. В социально-экономической группе C2DE 17 процентов сообщили, что некоторые WFH и 15 процентов сообщили о доме, работающих в течение двух или более дней в неделю.
Около 27 процентов дублинских респондентов сообщили о WFH в течение двух или более дней в неделю. В других городских районах сопоставимая цифра составила 28 процентов. WFH в течение двух или более дней в неделю был самым низким в сельских районах, где его цитировали 24 процента респондентов.
Глядя за пределы места, где люди выполняют свою работу, опрос обнаружил, что более простые, более базовые технологии, такие как «функции» телефоны и рекордные игроки в старом стиле, снизились в популярности.
Только 11 процентов заявили, что они владели последним, в то время как 17 процентов опрошенных заявили, что они использовали базовый мобильный телефон, по сравнению с 21 процентами в 2024 году. Шестьдесят процентов тех, кто использовал телефоны, были частью так называемого молчаливого поколения-те, кто старше 80 лет. Ранее молодые пользователи отказывались от смартфонов и постоянных уведомлений в пользу более простых устройств.
[ Government’s National Hub strategy delayedOpens in new window ]
Между тем, рынок смартфонов, по -видимому, достиг точки насыщения, оставаясь устойчивым в 93 процентах респондентов.
Девять из 10 человек выходят в интернет, по крайней мере, один раз в день, а те, которые в Дублине демонстрируют наибольшее использование.
«Несмотря на историческую скорость аппаратных инноваций, которые заметно трансформировали нашу жизнь ежегодно, эта эпоха, по -видимому, переходит к зрелости», – сказал Репер.
Опрос показал, что 58 процентов из них в возрасте 65 лет и старше раз в день в день. Но эта возрастная группа также демонстрирует меньший энтузиазм по поводу приобретения новых гаджетов. Шесть процентов респондентов никогда не выходят в интернет, фигура, которая удерживалась с прошлого года.
ИИ доминировал в заголовках, но последствия реального мира гораздо менее выражены-по крайней мере.
Опрос подчеркнул высокий уровень опасений вокруг новой технологии, и только 22 процента респондентов заявили, что использовали такие инструменты, как CHATGPT. Эта цифра значительно ниже, чем глобальный уровень. Ирландцы также отстают в своем понимании ИИ, 28 процентов говорят, что они не имеют хорошего понимания технологии.
«ИИ все еще находится на его зарождающихся этапах», – сказал Репер. «Мы больше обеспокоены воздействием ИИ, продолжаем больше верить в людей, чтобы быть менее дискриминационными, чем ИИ, и обладаем более низкой, чем средней способностью видеть потенциальные преимущества ИИ».
Более трех четвертей респондентов заявили, что ИИ должен регулироваться, в то время как две трети заявили, что они опасаются влияния CHATGPT на студентов.
Обследование было проведено в июне среди репрезентативной выборки из 1000 взрослых в возрасте 16 лет и старше в 63 местах отбора проб вокруг штата.
#Работа #из #дома #Тренда #вверх #несмотря #на #шаги #чтобы #вернуть #работников #офис #Irish #Times
Продолжение темы
