«Смысл работы, важнейшая проблема общественного здравоохранения»

[Des changements permanents dans l’organisation du travail, un management trop vertical augmentent la perte de sens au travail et, dans un second temps, l’absentéisme pour maladie. C’est ce que démontrent le statisticien Thomas Coutrot, chercheur associé à l’Institut de recherches économiques et sociales (IRES) et ex-directeur du département conditions de travail et santé à la Dares, et l’économiste Coralie Perez, ingénieure de recherche à l’université Paris-I, membre du Centre d’économie de la Sorbonne (CES), dont les travaux portent notamment sur les effets des changements technologiques et organisationnels sur les conditions de travail et d’emploi. Tous deux coauteurs de Redonner du sens au travail. Une aspiration révolutionnaire (Seuil, collection « La République des idées », 2022), ils ont élaboré des indicateurs et mesuré les corrélations entre sens du travail et conditions de travail.]

«Великая отставка», «необходимые профессии», «работы с положительным влиянием», «экологические бифуркаторы»… Вот уже десять лет, а то и больше после кризиса, связанного с Covid-19, в обществе поднимаются вопросы о смысле работы, и не только среди молодежи. Долгое время в публичных дебатах, как и в исследованиях в области экономики, труд как вид деятельности игнорировался в пользу занятости — ее объема, ее оплаты, ее продолжительности и т. д.

Тема страдания на работе (Кристоф Дежур, 1998 г.), затем психосоциальные риски (Мишель Голлак, 2011) появились в социальных дебатах как серьезная проблема со здоровьем. Совсем недавно дискуссия была сосредоточена на «потере чувства работы».

Чтобы понять, о чем здесь идет речь, мы начнем с определения и меры значения работы; затем мы рассмотрим последствия потери смысла для здоровья рабочих; Проанализировав причины этой потери смысла, мы в заключение предложим несколько вариантов действий.

Технические детали

Значение работы: о чем мы говорим?

Серьезно отнестись к вопросу о смысле работы — значит бросить вызов болезненному представлению о работе — от латинского тройнойорудие пытки, причем этимология ошибочна (Мари-Анн Дюжарье, 2021) – что лежит в основе апологии «ценности труда» ряда политических акторов. Работа — это не просто боль, за которую нужно платить, это также деятельность, в которой люди задействуют разум и субъективность и благодаря которой они могут укреплять свое здоровье.

Вам осталось прочитать 88,67% этой статьи. Далее только для подписчиков.