Регулирование рабочей нагрузки, о котором руководство практически забывает
Это расплывчатое понятие для одних, касающееся только здоровья, а для других чисто юридическое, и слишком часто приравниваемое к перегрузке или выгоранию. Рабочая нагрузка не получает от компаний всего того внимания, которого она заслуживает. Однако его регулирование является реальной проблемой производительности. Это не что иное, как сопоставление целей компании и средств, которые она предоставляет своим сотрудникам … Read more