ICHRA

Ситуация с льготами для сотрудников часто может ощущаться как «дежа вю заново» — постоянное повышение ставок, перераспределение затрат и растущее разочарование. Но благодаря тому, что операторы связи, поставщики технологий, инвесторы и брокеры вкладывают ресурсы в механизмы возмещения расходов на индивидуальное медицинское страхование (ICHRA), рынок может, наконец, найти новое и жизнеспособное решение, позволяющее вывести работодателей из … Read more

После короткой передышки во время пандемии спонсируемые работодателями планы медицинского страхования снова ожидают двузначного увеличения ставок. Если использование плана компании превысит ожидания андеррайтера, ситуация может ухудшиться: повышение на 20% и 30% не является редкостью. Эта тенденция обусловлена несколькими факторами: резким ростом числа ранее отложенных медицинских процедур, умеренной или отрицательной доходностью инвестиций, значительным ростом затрат на … Read more