Home » ЕС хочет положить конец фиктивным стажировкам, но не неоплачиваемым

ЕС хочет положить конец фиктивным стажировкам, но не неоплачиваемым

Предложение Комиссии ЕС по улучшению условий труда стажеры ожидается в начале 2024 года, но он может оказаться менее амбициозным, чем некоторым хотелось бы.

Члены Европарламента, профсоюзы и организации гражданского общества уже давно просят исполнительную власть ЕС разработать директиву, которая установила бы некоторые минимальные, обязательные стандарты по всей Европе, такие как надлежащее наставничество, социальная защита или вознаграждение.

Европейский молодежный форум (EYF), зонтичная группа, представляющая более 100 молодежных организаций, подсчитал, что неоплачиваемый стажер в стране-члене ЕС тратит в среднем 1028 евро в месяц на расходы на жизнь, включая жилье, транспорт, здравоохранение, питание, досуг и одежду.

«То, что мы ожидаем от комиссии, совершенно ясно: директивы, гарантирующей вознаграждение стажерам на рынке труда. [i.e. not in connection with training or education curricula]», – сказала EUobserver Мария Родригес Алькасар, президент ЕМФ.

Проще говоря, молодежные организации хотят запретить неоплачиваемые стажировки в ЕС, чтобы все молодые кандидаты имели равные возможности, независимо от их социально-экономического происхождения.

«Если у нас не будет законопроекта на рассмотрении, стажировки останутся формой эксплуатации, которая сильнее всего ударит по молодым людям, у которых нет финансовых средств», – подчеркнул Родригес.

Однако после консультаций комиссии с социальными партнерами (такими как организации работодателей и профсоюзы) этого может не произойти, и лучше регулироваться будут только оплачиваемые стажировки.

Для Европейской конфедерации профсоюзов (ETUC) этот сценарий был бы «неприемлемым», поскольку он открыл бы дверь для еще большей эксплуатации молодых людей, пытающихся выйти на рынок труда, и создал бы сдерживающий эффект для качественных оплачиваемых стажировок, если работодатели смогут избежать этого. они говорят, что они просто не платят своим стажерам минимальные стандарты директивы.

Read more:  Прошлый бросок Колина Каухерда Дреймонда Грина не должен был быть сюрпризом

Представители трудящихся, такие как ETUC, утверждают, что стажеры должны получать оплату в соответствии с директивой ЕС о адекватной заработной плате.

«Неоплачиваемые стажировки являются частью более широкой проблемы нестабильных трудовых договоров, которые стали повсеместными в последние годы и сдерживают целое поколение», — сказал Родригес.

Для многих молодых людей, закончивших или завершающих обучение, стажировки являются ворота на рынок трудано в некоторых случаях они также используются компаниями как способ замены рабочих мест начального уровня — и условия труда этих двух компаний совершенно не похожи.

Согласно опросу Евробарометра 2023 года, почти половина респондентов, проходивших стажировку в ЕС, не получали никакой финансовой компенсации за свою работу.

Почти четыре из десяти молодых европейцев не имели доступа к какой-либо социальной защите.

Но основное внимание исполнительной власти ЕС сосредоточено на борьбе с фиктивными стажировками, которые скрывают реальную занятость.

Эту цель разделяют профсоюзы и молодежные организации, но ее реализация вызывает беспокойство.

«Инспекция труда и/или ответственные национальные органы в настоящее время сообщают о крайне ограниченных возможностях в большинстве государств-членов», — говорится в ответе ETUC на консультацию комиссии от 25 октября.

Конфедерация также предлагает в качестве дополнительного решения установить общие обязательные элементы для качественных стажировок, такие как максимальное соотношение стажеров и сотрудников в компании (максимум 20 процентов) или максимальная продолжительность стажировки в шесть месяцев (за некоторыми ограниченными исключениями). ).

10 лет

Источники в парламенте сообщили EUobserver, что они ожидают, что комиссия будет следовать структуре отчета, принятого депутатами Европарламента в июне, в котором проводится различие между размещениями на открытом рынке, которые могут регулироваться директивой, и учебными размещениями, для которых существует меньше возможностей, поскольку У ЕС нет компетенции в сфере образования.

Read more:  «Это провал макронизма как политической формулы, которая разыгрывается в данный момент»

Это предложение ожидалось в ноябре прошлого года, затем эта дата была перенесена на январь 2024 года и теперь, скорее всего, будет представлена ​​в феврале.

Это произошло спустя 10 лет после того, как Совет ЕС рекомендовал государствам-членам необязательные рамки, устанавливающие набор принципов для обеспечения качественных стажировок для молодых людей.

«Мы, конечно, надеемся, что именно это комиссия выполнит в феврале», – прокомментировал президент ЕМФ.

«Они не могут повернуться спиной к молодым людям сейчас, так близко к европейским выборам», – заключил Родригес.

2024-01-05 07:30:03


1704447582
#ЕС #хочет #положить #конец #фиктивным #стажировкам #но #не #неоплачиваемым

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.