Пятница ознаменовала пятый день бессрочной забастовки 31 000 медицинских работников Kaiser Permanente в Калифорнии и на Гавайях. Забастовка является частью более широкого всплеска социальной борьбы, включая общенациональные протесты в пятницу и субботу против беспорядков ICE в Миннеаполисе, а также трехнедельную забастовку 15 000 медсестер в Нью-Йорке.
Работники здравоохранения втянуты в прямую конфронтацию не только с корпоративными гигантами здравоохранения, такими как Kaiser Permanente, но и со всей политической и экономической системой, которая подчиняет человеческую жизнь прибыли, репрессиям и государственному насилию.
В следующем месяце тысячи фармацевтов, ученых клинических лабораторий и медицинских лаборантов (CLS/MLT) по всей Южной Калифорнии планируют провести забастовку. Технические специалисты аптек не имеют контракта с 1 ноября 2025 года, а контракты CLS/MLT истекают 1 февраля 2026 года, что затрагивает работников в округах Лос-Анджелес, Ориндж, Сан-Диего, Риверсайд, Сан-Бернардино, Вентура, Керн и Империал.
Под сильным давлением со стороны рядовых сотрудников несколько местных жителей UFCW в Южной Калифорнии (UFCW 770, UFCW 324 и UFCW 135) были вынуждены направить Кайзеру единое 10-дневное уведомление о забастовке за несправедливую трудовую практику (ULP), которая должна начаться 9 февраля в 7:00 утра по всему региону. Рабочие требуют повсеместного повышения заработной платы, ретроактивной оплаты труда, равенства заработной платы, особенно для низкооплачиваемых работников в округе Керн, безопасного подбора персонала, согласованных дат истечения срока действия контрактов, улучшенной программы распределения производительности, отсутствия уступок и вклада лиц, осуществляющих уход, в уход за пациентами.
Рабочие местного отделения 324 UFCW подавляющим большинством голосов проголосовали за забастовку в октябре. Несмотря на это, забастовка не была объявлена, и с 1 ноября рабочих оставляли на работе без контракта.
Профсоюз UNAC/UCHP в Кайзере в своем заявлении в четверг обвинил руководство в «антипрофсоюзной эскалации» за наем тысяч временных работников и подачу исков с целью положить конец общенациональным переговорам и поставить прибыль выше ухода за пациентами.
Несмотря на это, профсоюз не призвал к более широким действиям, даже когда возникают условия для мощного национального движения в защиту общественного здравоохранения.
21 января Кайзер подал федеральный иск в Окружной суд США Центрального округа Калифорнии против Альянса профсоюзов здравоохранения, стремясь ослабить или разрушить национальную переговорную структуру, созданную в рамках Партнерства труда и менеджмента (LMP) 1997 года.
Юридический маневр сводится к тому, чтобы дать профсоюзной бюрократии приказ прекратить забастовку, иначе она рискует быть отрезанной от десятков миллионов корпоративного финансирования. ЛМП – это корпоративный орган создана с явной целью предотвращения забастовок. Его учредительное соглашение призывает руководство Kaiser и профсоюзы «объединиться вокруг наших общих целей и работать вместе, чтобы наиболее эффективно предоставлять высококачественную медицинскую помощь и побеждать в нашей новой, высококонкурентной среде».
Но защита здравоохранения требует движения рабочего класса против олигархии и неравенства, а не «партнерства». Такое движение должно быть построено посредством независимых действий снизу самих медсестер, обеспечения демократического контроля над борьбой и установления контактов с работниками здравоохранения и другими работниками по всей стране, чтобы подготовиться ко всеобщей забастовке.
Это означает формирование сетей рядовых комитетов, преобразование растущего сопротивления рабочего класса в сознательное движение, способное бросить вызов корпоративной власти и защитить демократические и социальные права.
Хотя за последние несколько лет на заводе «Кайзер» произошла серия крупных забастовок, каждая из них была преждевременно прекращена профсоюзным аппаратом до того, как были выполнены требования рабочих, особенно те, которые касались безопасного соотношения персонала.
Мировой социалистический веб-сайт разговаривал с рабочими Kaiser в районе Лос-Анджелеса.
Линда, медсестра, описала хроническую нехватку кадров. «У нас есть пациенты в очень тяжелом состоянии, но недостаточно ресурсов и медсестер, чтобы иметь возможность безопасно ухаживать за пациентами», — объяснила она. «Это может быть очень ошеломляющим и оказывать медвежью услугу пациентам». Вспоминая свое время работы с телеметрией, она сказала, что штат сотрудников составлял “четыре пациента на одну медсестру. Я имею в виду, очень плохо. У нас нет помощников медсестер. У нас нет лицензированных профессиональных медсестер, которые могли бы помогать другим медсестрам”.
Когда ее спросили об убийстве Алекса Претти, она заметно потряслась. “Это ужасно. Я действительно не знаю, с чего даже начать. Он был одним из наших”, – сказала она. «И он делал то, что, я думаю, сделала бы каждая медсестра: противостоял тому, что неправильно». Она подчеркнула этические обязательства медсестер: «Когда мы приносим клятву быть медсестрами, мы не смотрим на расу людей или на то, кем они являются, как они себя идентифицируют, мы просто смотрим на них как на целостную личность и отстаиваем то, что правильно».
Обращаясь к бастующим медсестрам в Нью-Йорке, Линда заявила: “Мы вместе с вами, ребята, наши братья и сестры! Мы надеемся на справедливый контракт для всех нас и на то, что такие медсестры, как Алекс Претти, никогда не будут забыты”.
Джейн, медсестра с 10-летним опытом, разделяет это мнение. «Очень жаль, что ему пришлось умереть, а другим людям, невинным людям, пришлось умереть только для того, чтобы встать на защиту других людей», – сказала она. «Мы все должны видеть друг в друге людей, а не юридический статус».
Загрузка твита…
Узнав, что Алекс Претти и Рене Гуд, как сообщается, были внесены в федеральную базу данных, Джейн отреагировала с тревогой. «Это очень плохо, потому что теперь люди, которые встают, подвергаются преследованиям только за то, что они защищают других людей, у которых нет голоса», – сказала она. «У нас есть свобода слова, и нас не следует преследовать за то, что мы высказываемся или пытаемся защитить наших братьев и сестер».
Она описала сокрушительную стоимость жизни в Лос-Анджелесе и влияние на уход за пациентами. «После COVID у нас не хватает персонала, даже в амбулаторных условиях: одна медсестра выполняет работу трех человек», — объяснила она. Без дополнительного персонала поставщики услуг переполнены, а пациентам приходится ждать месяцами. “Это несправедливо по отношению к пациентам. Это несправедливо по отношению к нам. Дошло до того, что теперь это проблема безопасности”.
Джейн выразила возмущение тем, что Кайзер, как сообщается, инвестировал в CoreCivic, частную тюрьму и компанию по содержанию под стражей ICE. «Разделение семей не ради чьего-то благополучия», — сказала она. «Вместо того, чтобы инвестировать в такие места, им следует инвестировать в улучшение здоровья персонала больницы, чтобы мы могли предотвратить ситуации, близкие к смерти, или риск для пациентов».
На вопрос, поддерживает ли она всеобщую забастовку против администрации Трампа, Джейн решительно ответила: «Да, конечно, конечно, конечно».
Сьюзен, медсестра Кайзера с более чем 25-летним стажем, рассказала, что ее заставляли выполнять несколько ролей одновременно. «Когда я прихожу, я техник, я секретарь, я ИТ-специалист, я ведущий человек в зале», — сказала она. «К концу 12-часовой смены вы устали, измотаны и больше не можете давать».
Она объяснила, что не может себе позволить жить рядом с местом работы. «Я езжу полтора часа, чтобы приехать в Кайзер-Уэст, Лос-Анджелес, на работу», — сказала она. Несмотря на степень магистра, ей приходится работать на двух работах: медсестрой и практикующей медсестрой. «Нашей зарплаты и нашей работы недостаточно, чтобы прокормить однокомнатную квартиру стоимостью более 2500 долларов», — сказала она. «Кайзер говорит, что они дают нам самые высокие ставки. Это не так».
По поводу убийства Претти Сьюзен высказалась однозначно. “Ему не нужно было умирать. Ему не нужно было умирать”, – сказала она. “Он пытался кого-то защитить, и это то, что мы делаем. Мы медсестры. Мы всегда работаем, на работе ли мы или на улице”.
Сьюзан выразила решительную поддержку более широких коллективных действий. «Я думаю, что всеобщая забастовка станет для нас отличным способом добиться того, чтобы наши голоса были услышаны», — сказала она. Что касается формирования комитетов рядовых членов для объединения рабочих на национальном уровне, она добавила: “Это была бы отличная идея. Я бы хотела принять участие”.
Ещё по этой теме
