Как стать 10 лучшей двухдневной гильдией

Я получил вопрос во время недавнего судебного интервью.

«Гипотетически, если вы хотите вырастить команду и преобразовать ее в топ-10 двухдульную гильдию, как вы будете предпринять? Как выглядит эта дорожная карта?»

Это отличный вопрос, и он немного заставил меня врасплох. Но вот мой честный ответ:
Если бы я действительно хотел подтолкнуть эту команду в 10-дневную команду топ-10, это потребовало бы обязательства по всем направлениям. Не только от игроков, но и от меня как лидера рейда.

Вот как на самом деле может выглядеть эта дорожная карта.

Определите цель с точностью

Мы не просто говорим «поправиться» или «ранжировать выше».
10 лучшая двухдневная гильдия уже достигает передовых. Скорее всего, убивают финального босса около 150–200 во всем миреПолем В ограниченном графике это высокий заказ.

Это означает определение успеха, как:

  • CE в течение первых 6–8 недель уровня
  • Не более 1 подсудимы
  • Убить боссов в районе 50–70, а не 120+
  • Завершить перед сбросом Nerfs

Это интенсивный темп, который подводит меня к следующему пункту.

Поднимите пол, а не только потолок

Вы не можете построить элитную команду на спине только ваших лучших игроков. Вы делаете это, поднимая минимальную панель производительности по всем направлениям. Это означает:

  • Ошибки исполнения редки, а не рутинные
  • Ожидается, что игроки будут владеть механикой самостоятельно
  • Журналы проверяются еженедельно для ответственности
  • Игроки не могут позволить себе отставать в системах прогрессирования, M+ Gearing или знаниях

Каждый игрок должен работать на одной и той же длине волны или рядом с ним. Это трудно достичь, если только несколько выдвигают команду вперед.

Оптимизируйте список

Вам нужен список игроков, которые:

  • Являются последовательными, голодными и тренируемыми
  • Не нужны их руки держались на каждом механике (просто действительно критические)
  • Может получить конструктивную обратную связь и самоотдачу
  • Принесите стоимость за пределы ущерба (прерывания, компакт -диски, утилита)
Read more:  Стрельба в Бонди: как хорошие люди проявили себя во время ужасной резни

Это значит быть безжалостный с разрезами. Игроки, которые не улучшаются и не соответствуют темпам, не могут остаться, независимо от того, насколько они хороши или как долго они были в команде.

Больше поддержки наверху

Прямо сейчас лидерство в основном только я и еще один человек.
Если я хочу нас увеличить, мне нужно больше лейтенантов – опытных игроков, которые могут:

  • Возьмите на себя ответственность за исцеление или задание танков
  • Сделать обзоры журналов пост-налет
  • Помощь с групповыми композициями (слева/правая групповая расщепления, прерывания, перезарядки и планирование RAID)

Но речь идет не только о том, чтобы добавить людей – это ясно определение их ролей. Я не могу просто сказать: «Мне нужна помощь», мне нужно сказать, с чем мне нужна помощь и каким авторитетом у них будет.

Системы сборки, а не только планы рейдов

В верхней части стратегия только не выигрывает боссов – системы делают:

  • Повторяемый шаблон планирования для каждой встречи
  • Предварительно назначенные восстановители, дебаффы, прерывания
  • Хорошо структурированный обзор и петли обратной связи
  • Глубина списка, чтобы вращать людей, не пропуская ни секунды

Большинство команд спланировать бойПолем

Лучшие команды Запланируйте уровеньПолем

Управление временем и ночные инвестиции

С всего лишь 6 часов рейда в неделю все в эти часы имеет большее значение:

  • M+ для передачи и безделушки
  • PTR -тестирование или анализ журнала перед новой борьбой
  • Видео обзор того, что будет иметь (для их собственного класса)
  • Личные исследования или даже нестандартное отслеживание WA

Это не означает обязательные ночные ночи-но если 5–6 человек ничего не делают за пределами рейда, мы отстаем.

Последние мысли

Я сейчас не гоняюсь за 10-дневным статусом,-но если бы я был, это первые вещи, которые бы я сделал. Death Jesters уже одна из лучших двух ночных команд в мире (и мы имеем в виду настоящую две ночи, ни один из этих сверхурочных в начале дерьма уровня).

Read more:  Как ChatGPT конкурировал в секретной игре-прогнозировании экономиста

Список квалифицированных игроков заставит вас только до сих пор. Вам нужна дисциплина, структура и командная культура, которая приоритет росту, обучению и личной ответственности. Это подъем, а не прыжок. Это означает, что на этом пути жесткие звонки и жертвы.

Но дорожная карта существует. Это просто вопрос решения о том, стоит ли место назначения.

Ещё по этой теме

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.