Home » Компании по подбору персонала и найму рабочей силы терпят крах из-за нежелания работников переезжать

Компании по подбору персонала и найму рабочей силы терпят крах из-за нежелания работников переезжать

В последнее время поток компаний по подбору персонала и найму рабочей силы рухнул, поскольку замедление экономики заставляет работодателей все менее охотно выкладывать деньги внешним рекрутинговым фирмам, которые изо всех сил пытаются заполнить вакансии квалифицированными кандидатами.

Публичные уведомления о несостоятельности, опубликованные Австралийской комиссией по ценным бумагам и инвестициям, показывают, что ряд кадровых компаний, таких как The Nudge Group, Digital Gurus Recruitment и многочисленные компании по найму рабочей силы, за последние четыре месяца попали в руки ликвидаторов или администраторов.

Компании по найму рабочей силы терпят крах на фоне экономического спада.Кредит: Дион Георгопулос

Директор национальной фирмы по банкротству Mackay Goodwin Грэм Уорд, который является администратором Digital Gurus, сказал, что времена были трудными для рекрутеров в условиях жесткой конкуренции за новых кандидатов.

«Ни для кого не секрет, что на новые рабочие места претендуют менее подходящие и доступные кандидаты. Сотрудники неохотно меняют работу в периоды экономической неопределенности», — сказал Уорд.

«Некоторые отрасли, такие как логистика, строительство, уход за детьми и уход за больными, похоже, сейчас изо всех сил пытаются привлечь местных кандидатов».

В 2022 году Австралия приняла 387 000 мигрантов, что помогло уменьшить нехватку квалифицированных рабочих, а также оказало давление на предложение жилья. Изменения федерального правительства в отношении виз облегчили мигрантам возможность заполнения востребованных должностей и восполнили нехватку навыков.

Загрузка

«На фоне этого, похоже, что растущие процентные ставки, инфляция и проблемы с цепочками поставок, однако, подтолкнули некоторые предприятия к сокращению внешних затрат на найм новых сотрудников, переведя набор сотрудников на внутренний рынок, а не на аутсорсинг кадровым агентствам или даже полностью прекратив набор персонала. чтобы пережить жесткие условия найма», — сказал Уорд.

Read more:  «У нас никогда не было просрочки, но теперь у нас нет права фиксировать ставку или переходить — мы находимся во власти фонда-стервятника, купившего нашу ипотеку»

В 2023 финансовом году почти 8000 австралийских компаний перешли во внешнее управление, что почти на 50 процентов больше, чем в предыдущем году, что побудило некоторых экспертов охарактеризовать ситуацию как «армагеддон неплатежеспособности».

2023-10-08 02:40:49


1696744863
#Компании #по #подбору #персонала #найму #рабочей #силы #терпят #крах #изза #нежелания #работников #переезжать

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.