Координатор по юридическим и деловым вопросам в CAA в Нью-Йорке, штат Нью-Йорк | 515152

СОВЕТ НЕДЕЛИ:
Что означает, когда в публикации говорится, что она конфиденциальна? (Видео)

Это работа на полный рабочий день

Позиция будет расположена в офисе CAA Brand Management в Нью-Йорке. Идеальный кандидат должен быть тщательным, вдумчивым, внимательным к деталям, гибким, целеустремленным и готовым к сотрудничеству, а также должен уметь расставлять приоритеты и совмещать многочисленные обязанности между разными адвокатами, которых кандидат будет поддерживать, включая юридическую и административную поддержку.

Описание работы

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
• Поддерживать усилия команды по повышению организационной эффективности путем разработки, обслуживания и обновления систем и схем управления контрактами, а также организации управления электронными файлами и документами.
• Помогать команде отслеживать большой объем контрактов и их ход.
• Поддержка и обновление шаблонов и шаблонных положений контрактов.
• Помогать команде по юридическим и деловым вопросам в составлении различных писем и соглашений по мере необходимости.
• При необходимости проводить юридические исследования для поддержки команды по юридическим и деловым вопросам.
• Другие различные сопутствующие задачи и специальные проекты по назначению, включая общую административную поддержку.

КВАЛИФИКАЦИЯ
• Сильное академическое образование: выпускник колледжа.
• Опыт работы от 0 до 4 лет в юридической фирме и/или собственном юридическом отделе, в идеале с опытом работы в области лицензирования и связанных с ним сделок, а также законодательства о товарных знаках; если нет опыта, жизненно важен общий интерес к изучению индустрии лицензирования.
• Отличные письменные и устные коммуникативные навыки.
• Сильные организаторские способности и внимание к деталям/точности.
• Способность эффективно управлять временем, выполнять многозадачность в быстро меняющейся среде, принимать инструкции, а также работать независимо, чтобы удовлетворить потребности организации, демонстративную гибкость для поддержки бизнеса при меняющихся приоритетах и способность обращаться с привилегированной, конфиденциальной и конфиденциальной информацией соответствующим и профессиональным образом.
• Оптимистичный темперамент, динамичная личность, гибкий и высококомандный подход к работе.
• Сильная трудовая этика.
• Владение Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) и Adobe Acrobat.