У нас очень часто возникает этот образ веб-разработчики перед экраном своего компьютера выстраивают строки кода, чтобы создать программу, которая станет основой будущего приложения для мобильный телефон или реализовать сайт продавца. Все это сложно и требует настоящих ИТ и технических знаний. Но прежде всего эта профессия — часть времени. На разработку этих сайтов уходит несколько дней, недель, месяцев. Однако все движется быстро. Клиенты, их желания и, следовательно, их потребности. Именно в этом контексте постоянных изменений родилась профессия не кодера: того, кто не кодирует.
«Это была сильная тенденция в течение десяти лет, и Франция была одной из стран-предшественников. НАШИ нет кодера позволяет каждому творить благодаря таким инструментам, как программное обеспечение Bubble, — подчеркивает Аннабель Биньон, соучредитель Maestro, школа который обучает, в частности, этим новым профессиям. Вы можете делать все, размещать свой товар, создавать листы товаров, описание, смотреть акции, заказы. Все это позволяет вам лучше обслуживать своих клиентов и повышать эффективность на протяжении всего процесса. »
Скорость, эффективность и маневренность
Камилла Агуэра недавно попала в ловушку без кода. В 31 год этот бывший графический дизайнер, работающий не по найму, не жалеет о своем выборе. «Я работал не по найму, и я чувствовал, что приближается мой стеклянный потолок. Если я хотел остаться в этой вселенной, я должен был разнообразить свою жизнь. Я увидел, что отсутствие кода набирает все большую популярность, поэтому я начал”, – объясняет он, прежде чем подробно рассказать о своей повседневной жизни. работодатель каждый.
«Раньше, чтобы создавать, нужно было уметь программировать любой ценой, но это блокировало воображение. Он говорит, что без кода все интуитивно понятно, и вы можете очень легко работать с визуальными эффектами и текстами. Это огромная экономия времени. Что касается меня, то я могу очень быстро вносить изменения во внутренние или внешние элементы, не разработчик. Это стоит намного дешевле и позволяет реализовать адаптированные решения. »
Эта эффективность и адаптируемость к требованиям клиентов или услуг делает отсутствие кодирования элементом, который стал центральным элементом, независимо от размера компании, от стартапов до международных компаний. «Мы можем мгновенно реагировать на запросы и вносить изменения на постоянной основе, а также работать над долгосрочными проектами. Мы здесь, чтобы сэкономить время с помощью таких инструментов, как Airtable, Stacker, Webflow. Существуют десятки программ, и это тем более интересно, что все обучение доступно для самоучек. Для этого не нужно быть фанатиком техники», — заключает Камилла Агуэра.
«Никакое кодирование не дает возможности автоматизировать действия, связать инструменты между собой. На самом деле он много чем управляет, уверяет Аннабель Биньон. Он своего рода архитектор. В частности, именно по всем этим причинам у нас проходят обучение люди с самым разным опытом. Есть фрилансеры, но есть и люди, проходящие переподготовку, которые хотят оказывать большее влияние на свое общество. Но для этого, будьте осторожны, необходимо быть строгим и иметь хорошую способность к анализу. Этот работа позволяет вам сделать свой первый шаг в цифровом мире, и требования высоки. У таких групп, как Decathlon или Leroy-Merlin, их много, потому что они отвечают требованиям скорости в условиях изменения мнения клиентов и пользователей. »
Отсчитайте около пятидесяти часов обучения, чтобы получить драгоценный диплом и начальную зарплату в размере от 35 000 до 40 000 евро брутто в год.
ЭТО НАНИМАНИЕ. «Ищу юниорский профиль»
Менеджер по продукту в GoJob Тибо Ватриган ищет новый элемент для заполнения рабочей силы этой платформы, которая позволяет получить доступ к занятости через Интернет и искусственный интеллект. Головной офис находится в Экс-ан-Провансе (Буш-дю-Рон), но у компании также есть офисы, в частности, в Париже или Нэшвилле (США). «Мы цифровое временное агентство», — резюмирует менеджер.
ПРОФИЛЬ. «Я ищу довольно юного специалиста, который разбирается в производстве — в отношениях —, данных — в сборе данных — или кто является создателем, в том, что касается создания и доработки», — атакует Тибо Ватриган.
КОМПЕНСАЦИЯ. «В зависимости от профиля годовой оклад брутто может варьироваться от 35 000 до 45 000 евро для этой должности в Экс-ан-Провансе. Человек будет иметь возможность работать в растущей технологической компании. »
ЭВОЛЮЦИИ. «Мы находимся в среде совершенства, и мы нанимаем наших программистов на постоянные контракты, но, прежде всего, мы являемся крупнейшим пользователем Make (программное обеспечение). Это очень стимулирует. Затем мы можем перейти к функциям, более ориентированным на продукт, или к более развитой оси управления, имея доступ к передовым технологиям, не забывая о том, что мы ежедневно работать с ИИ в нашем коде нет. »
Информация : https://jobs.lever.co/gojob/41b0e748-ade7-48dd-957b-5ded39b65709
Вам решать
Книга: «без кода, новое поколение цифровых инструментов» Эрвана Кеззара, Алексиса Коваленко и Флориана Рейнса, изд. Eyrolles, 336 страниц, 34 евро.
2023-06-16 09:45:24
1686908725
#Нет #кодирования #работа #которая #ломает #коды
