В 40 лет Селин Лазортес является основателем группы Leetchi, которая издает знаменитый одноименный онлайн-котенок, а также платежное решение Mangopay. После продажи своей группы компании Crédit Mutuel в 2015 году эта дочь врачей стала соучредителем Résilience в 2021 году, компании, занимающейся удаленным мониторингом и поддержкой онкологических больных, что позволяет врачам оказывать более качественную помощь. их рак. Она будет одним из спикеров Sistemic Forum 12 мая в Palais de Tokyo в Париже.
По каким причинам в 2023 году девочки будут по-прежнему меньше склоняться к техническим и научным профессиям, чем мальчики?
СЕЛИН ЛАЗОРТ. Наш мозг с рождения обусловлен гендерным неравенством, в 5 лет оно уже сильно укоренилось! Девушкам говорят, что они должны быть милыми, вежливыми, тактичными… а мальчикам, что они должны быть сильными, амбициозными, и все это способствует ориентации в выборе учебы и профессии. Это объясняет, например, почему девушки чаще выбирают карьеру в сфере ухода, чем в IT. Это гендерное неравенство является структурным, оно является частью нашего общества, поэтому мы не можем просто сказать девочкам, что они должны быть смелее, а не ставить барьеры, это структурная проблема, которая вне нас.
Я никого не обвиняю: даже я, деконструированный взрослый, все еще имею гендерные предубеждения. Например, во время заседания правления я буду тем, кто предложит всем кофе! Так что надо воздействовать на общество, позволять девочкам освобождаться от стереотипов, но и мальчикам – меньше токсичной мужественности, это хорошо для всех. Еще один шаг — поработать над собой, осознать эти предубеждения и лучше бороться с ними.
Sista поддерживает технологические компании, которые хотят сделать свою рабочую силу женственной. На индивидуальном уровне, какое сообщение должно быть передано, чтобы побудить девочек заниматься технологическими и научными профессиями, которые, согласно исследованию Организации Объединенных Наций, цитируемому Sistemic forum, представляют 75% профессий, созданных здесь? в 2050 году?
Прежде всего, нужно еще раз сказать, что технические и научные профессии — это блестящие профессии с бесконечным полем возможностей. Женщины там талантливы и успешны, так что молодой женщине, соблазнившейся этими секторами, я бы посоветовал не колебаться. Это нормально волноваться или бояться быть единственной девушкой среди мальчиков, но это не должно вас останавливать.
Кроме того, женщины также нуждаются в поддержке, особенно со стороны других женщин, я твердо верю в положительный эффект женского общества – в продвижении по службе мы можем поддерживать друг друга между девушками, даже если нас всего 2 или 3 человека.
Были ли вы в ситуации, когда вы были единственной девушкой на курсе обучения?
Да, на этапе подготовки в EPITA нас было 3 девушки для повышения в 300… Потом на магистратуре по управлению ИТ-проектами было еще несколько девушек, то же самое во время моей магистратуры по менеджменту и новым технологиям в HEC. Но в то время это не представляло для меня проблемы, прежде всего я начал подрабатывать случайными заработками очень рано, в частности, в торговле, подталкиваемый моими родителями, и это принесло мне некую форму легкости и уверенности в себе, которая была очень пригодился мне потом.
Позже, когда у меня появилась возможность собрать средства для открытия своего дела, я пошла туда довольно наивно – только после того, как поняла, что женщин-предпринимателей встречают по-другому, в этом нет сомнений, могло быть и проще. если бы я был мальчиком. Но это никогда не сказывалось на моей мотивации или моей страсти к этому сектору.
2023-05-12 06:34:25
1683873267
#Селин #Лазортес #Гендерное #неравенство #попрежнему #слишком #сильно #влияет #на #ориентацию #девочек
