Target сократит 1800 корпоративных рабочих мест, сообщил сотрудникам американский розничный гигант в четверг, поскольку компания, испытывающая трудности, пытается обратить вспять четыре года застоя в продажах.
Увольнения, которые начнутся на следующей неделе, ознаменуют первое крупное сокращение штата ритейлера за десятилетие и сократят примерно 8% его глобальной корпоративной рабочей силы.
«Слишком много слоев и дублирующая работа замедляют принятие решений, затрудняя воплощение идей в жизнь», — заявил в служебной записке новый исполнительный директор Майкл Фидделке.
Несколько кварталов слабых продаж и падение цен на акции поставили Target позади Walmart и других конкурентов. Покупатели сократили несущественные расходы, а негативная реакция на политику разнообразия усугубила проблемы Target.
Г-н Фидделке, ветеран компании с 20-летним стажем, назвал увольнения «необходимым шагом в построении будущего Target». Он был назначен исполнительным директором в августе и должен сменить Брайана Корнелла, нынешнего руководителя компании, в феврале.
По словам представителя Target, около 1000 корпоративных сотрудников будут уволены, а 800 вакантных должностей больше не будут заполнены.
Более подробная информация будет объявлена во вторник. Г-н Фидделке попросил американских корпоративных сотрудников работать из дома на следующей неделе.
Увольнения не коснутся сотрудников розничной торговли, которые работают почти в 2000 магазинах Target по всей территории США.
Target исторически была известна своей доступной одеждой и широким ассортиментом дешевых продуктов питания, товаров для дома, электроники и игрушек.
Но на второстепенные товары, такие как одежда и электроника, приходится примерно половина продаж компании, что делает ее уязвимой в последние годы, поскольку клиенты сокращают расходы на дополнительные услуги в условиях роста цен и неопределенности в отношении тарифов.
Помимо макроэкономических препятствий, финансовые трудности ритейлера также связаны с динамикой конкретной компании, включая проблемы с запасами и негативную реакцию после предыдущего решения положить конец целям разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI).
Цена акций Target в этом году упала на 30%, а акции Walmart выросли почти на 18%.
В мае Target предупредила, что продажи будут ниже, чем ожидалось ранее в этом годуна фоне обеспокоенности по поводу того, как отказ потребителей от дискреционных товаров может повлиять на их бизнес. В августе компания сохранила свой прогноз стабильным и едва превзошла ожидания по квартальной прибыли.
Когда он был назначен генеральным директором, г-н Фидделке заявил в своем заявлении, что компании «есть работа», и ей нужно двигаться «быстрее, намного быстрее». Он пообещал улучшить качество предлагаемой продукции и внедрить больше технологий в бизнес.
Продолжение темы
