Этот ведущий венчурный капиталист поставил около 20% своего фонда на подростков — вот почему

Кевин Харц имеет тенденцию первым входить в дверь. В 2001 году он стал сооснователем Xoom, когда для отправки денег через границу приходилось стоять в очереди в Western Union. В 2013 году он стал публичным, а в 2015 году PayPal заплатила за него 1,1 миллиарда долларов. Через четыре года после запуска Xoom он стал соучредителем Eventbrite, которая стала публичной в 2018 году и превратила покупку билетов на мероприятия в то, чем вы могли бы заниматься, не выбрасывая свой ноутбук в океан.

После работы в Founders Fund Харц стал сооснователем собственной венчурной фирмы A* Capital (намек на алгоритм компьютерных наук), а затем в 2020 году он заметил перед массами еще одну тенденцию: бум SPAC. Его компания-бланш «one» поглотила компанию по 3D-печати Markforged в результате обратного слияния стоимостью 2,1 миллиарда долларов в 2021 году, как раз в тот момент, когда любой другой финансист в Кремниевой долине внезапно решил, что будущее за SPAC.

Теперь Харц приступил к следующему делу — основателям-подросткам, но не как социальный эксперимент, а как незапланированный инвестиционный тезис. Его фирма недавно выписала чек на Аарусистема прогнозирования на базе искусственного интеллекта, один из основателей которой в то время был слишком молод, чтобы получить водительские права. Харц не одинок в этом. Движение «броси и строй», ставшее наиболее известным благодаря таким основателям, как Стив Джобс, Билл Гейтс и Марк Цукерберг, становится стандартным выбором образа жизни для определенного типа амбициозных детей.

Возьмем, к примеру, Кори Леви, который, еще учась в старшей школе, проходил стажировку в Founders Fund, Union Square Ventures и Techstars, а после первого года обучения бросил Университет Иллинойса. Сегодня он бежит Z-стипендиатынедельный акселератор, который вручает техническим основателям — даже старшеклассникам — гранты в размере 10 000 долларов. Когда десять лет назад Леви бросил учебу, стипендия Тиля была радикально новой идеей. Сейчас «сообщество бросивших школу находится на рекордно высоком уровне», — сказал он. рассказал Business Insider прошлой весной. «На большом групповом ужине из 15 или 20 человек мы оглядываемся вокруг и обнаруживаем, что ни у кого нет высшего образования».

Это становится настолько «вещью», что акселератор Y Combinator, который с самого начала незаметно укреплял культуру отсева, недавно выложил программу он предназначен для студентов, которые хотят основать компанию, но не хотят бросать учебу. Программа позволяет им подать заявку, еще учась в школе, немедленно быть принятыми и получить финансирование, а также отложить свое участие в YC до окончания учебы. (Для YC, известного своей контркультурной направленностью, этот шаг очень характерен.)

Естественно, > освещает эту тенденцию: см. здесь и здесь и здесь. Но чтобы узнать больше, я буду сидеть с Харцем на мероприятии StrictlyVC в шумном >. Нарушенный шоу, которое стартует в Сан-Франциско в понедельник, 27 октября. (Гарц говорит по Вторник, 28 октября.)

А пока вот выдержки из нашего пятничного разговора, где мы начали исследовать тему:

ТК: Мы всегда видели, как подростки создают компании, но это, конечно, чувствует как будто мы видим это больше, чем когда-либо прежде, а вы говорите мне, что это происходит за кулисами. Как вы думаете, почему?

Кевин Харц: Вы найдете действительно умных детей, которым просто очень скучно в школе. Я вижу группы первокурсников или второкурсников Стэнфорда, которые попадают в эту категорию — им было совершенно скучно, некоторые перешли на домашнее обучение и просто преуспели. Даже в лучшие университеты они по-прежнему уходят и бросают учебу с жаждой строить, учиться, расширять границы возможного. У нас была одна компания, основателям которой было 18, 18 и 15 лет. Я думаю, что техническому директору сейчас, наверное, 16, но ему было 15 в то время, когда мы их поддержали. Но в этом нет ничего необычного.

Чем Z Fellows отличается от Стипендия Тилязапущенный много лет назад Питером Тилем?

Это невероятно похоже. Разница в том, что Стипендия Тиля является некоммерческой организацией, и — я большой поклонник Питера — но, будучи некоммерческой организацией, вы, возможно, не так усердно суетитесь. Кори [has] только [been] В течение последних нескольких лет мы создавали Z Fellows, и это действительно замечательная программа. Это снова то, что Питер был на шаг впереди всех, видя ценность в иронии предложения денег за отказ. Это явление росло и развивалось, и кто знает, как далеко оно будет продолжаться, особенно с учетом стоимости университетов и того, что многие люди считают токсичной средой в университетах с плохой администрацией. Все это приводит к тому, что подростки задаются вопросом: «Почему бы мне просто не бросить учебу и не заняться строительством?»

Получает ли Z Fellows долю в компаниях?

Они предлагают очень небольшой чек — 10 000 долларов. Кроме того, есть фонд, в котором они позже поддерживают людей. Но в основном это первоначальная часть стоимостью 10 000 долларов без каких-либо обязательств. Я думаю, Кори выберет пару человек, которые вложат 100 тысяч долларов в предварительный посев. [rounds]слишком.

Что вы думаете об статистика мы видим, что это связано с тем, что дети не могут найти работу после школы? Я думаю, что отчасти это вызвано осознанием того, что даже если вы закончите учебу, вас может не ждать работа.

Происходит еще один феномен — этот переворот, который должен произойти в 26 или 27 году, когда будет больше 1099, чем W-2. Это всего лишь означает, что 30 лет назад люди работали в таких крупных корпорациях, как Nestlé, McKinsey или IBM. Теперь они работают на себя. Они торгуют криптовалютой или строят собственный бизнес. Это указывает на американский индивидуализм. Это похоже на то, как будто Соединенные Штаты вступают в предпринимательский гипердрайв.

Я думаю, это потому, что люди хотят создавать компании, но я также думаю, что людям все чаще приходится создавать компании, поскольку их вытесняют со своих должностей из-за эффективности, полученной с помощью ИИ и других средств.

Пол Грэм сказал много лет назад нечто, что всегда запомнилось мне: для молодого основателя это одновременно хорошо и плохо, когда его стартап набирает обороты, потому что он захватывает всю его жизнь. Вы были молодым предпринимателем. Как вы относитесь к финансированию 15-летнего подростка, зная, что его компания может преуспеть, и что этот человек никогда не сможет испытать то, что получает большинство 15-, 16-, 17-летних?

Я обнаружил, что это был волнующий опыт, но он был наполнен болезненными испытаниями. Это подчеркивает все. И это хороший момент. [Seventeen,] это возраст морских пехотинцев, которых отправляют в бой, потому что они бесстрашны. Может быть, есть что-то в этом возрасте, когда люди очень настойчивы. Но мне интересно, не слишком ли рано еще понимать последствия, учитывая новизну этого явления.

Мы находимся только в начале того, что я бы назвал суперциклом расширения технологий, с ИИ и всем остальным, особенно ИИ. Мы находимся в очень ранней стадии. OpenAI и Anthropic невероятно быстро растут в базовой модельной части. Теперь мы все начинаем работать над уровнями приложения. У вас есть вторые пилоты кодирования, такие как Cognition, а также Decagon и Sierra в пространстве AI CRM. Но есть еще очень много других категорий, которые еще предстоит разрушить. Даже Sierra и Decagon находятся на очень ранних стадиях своих миссий.

У вас есть дочери. Хотели бы вы, чтобы они поступили в колледж? Как бы вы себя почувствовали, если бы они сказали: «Папа, я хочу начать что-то сейчас, а не идти в колледж»?

Наш 17-летний мальчик сейчас подает документы в колледж. Ей нужен опыт колледжа. Ей нужен этот вкус жизни. Она никогда по-настоящему не сомневалась в этом. Я старался дать ей как можно больше шансов рассмотреть альтернативы, и я сделаю то же самое с нашей 13-летней девочкой, которая будет следующей.

Сколько из ставок, которые вы сделали за последний год, по вашему мнению, связаны с подростками?

Близко к 20%.

А два года назад вы бы сказали что?

Около 5%.