Быть уволенным никогда не бывает приятной перспективой, но если вы заранее спланируете свои следующие шаги, это может стать гораздо менее пугающим. Айрин Ю, основатель Женщина-предприниматель и мой коучингобъясняет, что вы должны делать.
Технологическая отрасль сейчас переживает непростое время, сокращая штаты и увольняя сотрудников. Для эмигранта перспектива потерять работу и столкнуться со всей немецкой бюрократией, связанной с регистрацией в качестве соискателя, вероятно, кажется пугающей и подавляющей. Тем не менее, эта статья поможет вам определиться с вашими дальнейшими шагами.
1. Сделайте глубокий вдох и вспомните свои предыдущие роли
Потерять работу тяжело. Очень часто это переводит вас в режим пожарного, когда ваш мозг сосредотачивается на том, как решить самую насущную проблему — определить свой следующий шаг в карьере. Однако вместо того, чтобы просто погрузиться в проблему, важно использовать этот шанс, чтобы подумать о своих предыдущих позициях и понять, что вы приобрели и чему научились из них.
Вы также можете уделить время размышлениям над некоторыми будущими вопросами, например: в какой рабочей среде вы преуспеваете? Что для вас не подлежит обсуждению в новой роли? Что поможет вам определить, подходит ли вам определенная роль или команда? Каковы ваши ожидания и приоритеты?
2. Дайте себе время погоревать
Потеря карьеры или должности – это тоже потеря. Я вижу много клиентов, которые хотят перепрыгнуть через этот этап, желая немедленно начать составлять свое новое резюме, искать работу и начинать готовиться к собеседованиям.
Но, пожалуйста, относитесь к потере работы как к потере всего, что вам дорого. Дайте себе время погоревать. Только после этого вы сможете понять, как двигаться дальше. В противном случае проигрыш всегда будет преследовать вас, даже если вы сможете сразу же занять новую позицию.
3. СНОВА обновите свое резюме, сопроводительное письмо и LinkedIn.
Когда люди занимают долгосрочные позиции, они часто забывают обновить свои LinkedIn и резюме. Однако независимо от того, находитесь ли вы в удобном положении или нет, всегда лучше обновлять свое резюме каждые несколько месяцев, особенно во время экономического кризиса.
Когда я работал в технологических стартапах, я обновлял свое резюме почти каждый месяц. Почему? Потому что работать в стартапе всегда рискованно. Я также хотел сохранить себя там на рынке труда. Итак, после того, как вы дали себе время погоревать (и только когда почувствуете, что готовы), пришло время начать обновлять свое резюме, сопроводительное письмо и LinkedIn, чтобы отразить ваш недавний опыт.
4. Получите помощь от агентства по безработице
После того, как ваше резюме будет приведено в порядок, вы, возможно, почувствуете, что готовы отправиться туда и начать подавать заявки на работу. Или вы можете заметить пробелы в своих навыках. Знаете ли вы, что агентство по безработице в Германии фактически оказывает поддержку людям, которые хотят повысить свою квалификацию? Многие иностранцы не знают, что существует два типа карьерных услуг, которые предлагаются всем безработным и ищущим работу в Германии.
Подача заявки на финансовую поддержку для завершения программы коучинга или обучения не только дает вам возможность развивать свои навыки, но и дает вам больше времени для планирования своего карьерного роста.
Есть два типа ваучеров, на которые вы можете подать заявку:
- СРЕДНИЙ (Ваучеры на активацию и размещение) – Для карьерного коучинга
- образовательный ваучер – Для получения новых навыков
АВГС
AVGS покрывает расходы на обучение соискателей. Коучинг не ограничивается только тем, что помогает вам искать следующую работу, он также может помочь вам понять, почему вы испытывали трудности на предыдущих должностях, например, если вам было трудно общаться или вам не хватало уверенности в себе, чтобы руководить командой. Благодаря коучингу вы можете разработать собственный план развития карьеры. Независимо от того, ищете ли вы более высокую должность или хотите перейти в другую отрасль, коучинг поможет вам спланировать свой переход и решить, нужно ли вам какое-либо дополнительное обучение.
образовательный ваучер
образовательный ваучер (образовательный ваучер) посвящен повышению квалификации. После того, как вы решили, какие навыки вам нужны для вашего следующего карьерного роста, вы можете подать заявку на этот ваучер, чтобы пройти курсы, которые помогут вам подготовиться к будущему — хотите ли вы изучать программирование, дизайн или что-то еще.
Если вы не уверены, какой курс вам подходит, подумайте, какие навыки вам потребуются для вашей следующей роли. Какими вы хотите видеть свои карьерные перспективы после обучения?
Если вы все еще не уверены, рекомендуется сначала использовать AVGS для карьерного коучинга, а не прыгать на курс ногами вперед без четкого направления.
Хотите получить консультацию по карьере или просто совет о том, как подать заявку на получение AVGS и других ваучеров? FEM Coaching может поддержать вас в процессе подачи заявки и имеет 90-процентный показатель успеха при получении ваучеров для своих клиентов. Закажите бесплатный 20-минутный коуч-звонок чтобы запустить ваше приложение!
