Серьезные обвинения против фитнес -босса Apple ⋅ <>

Apple сталкивается с серьезными обвинениями по сравнению со своим вице -президентом Fitness Technologies, Джея Бланика, который работал в компании с 2013 года. Согласно заявлениям бывших и нынешних членов команды, работа с ним характеризуется изгнанием и атакующими действиями. За последние три года более десяти сотрудников забрали более длительные заболевания или тайм-ауты, что составляет около десяти процентов от всей команды.

Умирать Нью -Йорк Таймс Отчеты по обвинениям и уже получили заявление от Apple. По словам компании, никаких доказательств неправомерных действий Бланика не было обнаружено. В принципе, уважительная корпоративная культура обязана, и жалобы серьезно, но не комментируют отдельные случаи.

Фотографии: Apple

Apple уже произвела -из -за урегулирования

Сотрудники обвиняют в том, что Apple более склонна защитить звездного менеджера, чем принять опасения простых сотрудников. Apple, вероятно, гарантировала, что обвинение в сексуальных домогательствах было включено в дело вне суда.

Сотрудник сотрудника против компании, который находится на рассмотрении в этом контексте, не должен обсуждаться до 2027 года. В дополнение к издевательствам Бланик обвиняется в ненадлежащем поведении и недостатке корректировки заработной платы. Истец обвиняет Apple в том, что она подвергалась воздействию растущего давления, громких аргументов и систематической критики при работе с Бланика. Заявка на перевод был отклонен, после чего она объявила в Apple.

Проблема с PR для Apple

Массовые утверждения, представленные и, очевидно, представленные значительной частью команды, вероятно, станут проблемой для руководства. Яблоко сидит между стульями. Закон о труде против Бланика будет эквивалентно признанию, но обвинения продолжают существовать в комнате и могут быть очищены в ближайшее время в предстоящую дату суда.

2025-08-22 09:45:00


1755863485
#Серьезные #обвинения #против #фитнес #босса #Apple #<>

Читайте также

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.