Визовый шок в США: профили членов семьи в LinkedIn будут тщательно проверены

Правительство США расширило требования к проверке виз, включив в них проверку профилей сопровождающих членов семьи в LinkedIn и учетных записей в социальных сетях, что знаменует собой значительный сдвиг в том, как сотрудники консульства оценивают заявления H-1B.

Директива, изданная через внутренний Телеграмма Госдепартамента от 2 декабря 2025 г.ориентирован на кандидатов, имеющих опыт модерации контента, проверки фактов и обеспечения безопасности в Интернете.

Согласно секретной телеграмме, впервые опубликованной агентством Reuters и проверенной другими СМИ, директива расширяет контроль над секторами, связанными с модерацией контента, дезинформацией, онлайн-безопасностью и работой с цифровым доверием, что вызывает опасения, что вполне законные профессиональные функции могут быть истолкованы как цензура в соответствии с законодательством США.

Защитники гражданских прав предупреждают, что эта политика может ограничить свободу слова и поставить под угрозу получение семейных виз. Этот шаг отражает более широкую трещину в присутствии в Интернете во время вынесения решений по визам при администрации Трампа.

LinkedIn и социальные сети теперь под микроскопом

Состояние Телеграмма ведомства, впервые сообщило агентство Reutersпоручает сотрудникам консульств США по всему миру проверять учетные записи LinkedIn, резюме и онлайн-профили как заявителей H-1B, так и сопровождающих их членов семей. Офицеры должны искать работу в таких секторах, как управление дезинформацией и дезинформацией, модерация контента, проверка фактов, соблюдение требований и безопасность в Интернете.

В директиве четко говорится: «Если вы обнаружите доказательства, что заявитель был ответственен или был соучастником цензуры или попытки цензуры защищенных выражений в Соединенных Штатах, вам следует добиться вывода о том, что заявитель не соответствует критериям».

С 15 декабря 2025 года все Визы H-1B а заявители на получение визы H-4 должны сделать свои профили в социальных сетях общедоступными для просмотра. Сюда входят такие платформы, как LinkedIn, ФейсбукX (ранее Твиттер), Инстаграми YouTube. Госдеп ранее предупреждал что сохранение конфиденциальности учетных записей или отсутствие присутствия в Интернете может привести к «неблагоприятным выводам» во время вынесения решения.

Почему члены семьи проходят обследование

Госдепартамент не дал прямых комментариев по поводу утечки телеграммы, но представитель повторил, что решения консульства представляют собой оценку национальной безопасности, основанную на «любой доступной информации, имеющей отношение к приемлемости».

В телеграмме особо отмечается, что претенденты на H-1B заслуживают особого внимания, поскольку они часто работают в «социальных сетях или компаниях, предоставляющих финансовые услуги, занимающихся подавлением защищенного выражения мнений». Расширяя контроль над супругами и иждивенцами по визам H-4, политика гарантирует, что семейные связи с работой по модерации контента не останутся незамеченными.

Поскольку национальная безопасность находится в центре внимания администрации Трампа, усилия последовательно направлены на ужесточение визового процесса в США. В этом контексте Госдепартамент утверждает, что использование всей доступной информации поможет гарантировать, что в страну не будет допущен никто, кто может причинить вред Соединенным Штатам, даже те, кто мог участвовать в действиях, которые можно было бы считать враждебными свободе слова в соответствии с законодательством США.

Возможные последствия: карьерные технические H-1B для целых семей

Новая директива особенно сильно ударяет по сотрудникам в сфере технологий, модерации контента, доверия и безопасности, проверки фактов и онлайн-СМИ. Эти отрасли сильно зависят от сотрудников H-1B.

Это поставит в невыгодное положение многих кандидатов, которые, возможно, работали модератором контента, будь то в прошлом или настоящем, даже если их работа заключалась просто в обеспечении соблюдения стандартов сообщества или удалении оскорбительных материалов.

Кроме того, существуют опасения по поводу последствий пересмотра профилей иждивенцы, особенно Кандидаты H-4 чье разрешение на работу основано на том, что они являются супругами обладателей H-1B, поскольку потенциальные отказы в выдаче визы или задержки для супругов или детей могут нарушить весь процесс семьи.

Что говорят власти и о чем предупреждают критики

Госдепартамент отказался комментировать предполагаемую утечку внутренних документов, но вновь заявил, что решения по визам являются решениями национальной безопасности, которые могут принимать во внимание любую имеющуюся информацию, имеющую отношение к приемлемости заявителя.

В то же время сторонники гражданских прав и свободы слова заявляют, что эти правила являются чрезмерными и угрожают надлежащей правовой процедуре. Институт Первой поправки Найта в Колумбийском университете охарактеризовали эту политику как «бессвязную и неконституционную», отметив, что сотрудники модераторов контента являются не «цензорами», а скорее хранителями речевых стандартов.

Не только проверка резюме: новая эра цифрового контроля

Директива формализует то, что наблюдатели называют беспрецедентным расширением полномочий США по проверке виз. То, что когда-то напоминало рутинную проверку истории трудоустройства и присутствия в социальных сетях, превратилось в полномасштабную проверку личности заявителя и его семьи в Интернете.

Для заявителей на получение визы, особенно для тех, кто работает в сфере технологий и средств массовой информации, модераторов или сотрудников, занимающихся онлайн-безопасностью, а также их иждивенцев, которые могут пожелать сопровождать их в США, послание простое: вас ждут допросы, и вы всегда должны быть готовы его переждать.