Шаблон устного предупреждения для решения проблем сотрудников
Дисциплина сотрудников часто вызывает стресс как у руководителей, так и у сотрудников, но зачастую она является необходимой частью развития сотрудников и управление производительностью. Первым шагом дисциплинарного процесса обычно является устное предупреждение. Устные предупреждения дают возможность пресечь проблемы в зародыше, прежде чем они потребуют более формальных корректирующих действий, таких как написание рецензий. Обычно они включают в … Read more